近日,云南省人力資源和社會保障廳勞動關系處開展“學浙江、找差距、強合作”行動,牽頭探索云南省電子勞動合同試點,推進云南省電子勞動合同在人力資源和社會保障政務服務中的應用。
據悉,截至2021年11月底,先后在昆明、曲靖、玉溪、紅河4個州市,在交通、水利、銀行和通訊等行業(yè)150余家企業(yè)成功推廣電子勞動合同應用,共新簽電子勞動合同2.2萬余份,實現(xiàn)了勞動合同線上高效簽約、數據共享、實時查驗,開啟了“互聯(lián)網+勞動關系”全新工作模式,并在全國率先實現(xiàn)電子勞動合同數據的“全程網辦”,電子勞動合同數據與就失業(yè)登記、社會保險等人社業(yè)務數據共享。
使用電子勞動合同,企業(yè)和勞動者“得實惠”,降低了企業(yè)運行及員工管理成本,提高了工作效率。通過在線簽訂,節(jié)約時間和傳遞運輸成本,提高合同簽訂效率。提高勞動合同檔案管理效率,減少了傳統(tǒng)管理中用人單位勞動合同文檔掃描的過程,方便勞動合同的管理與統(tǒng)計,并可在線完成文檔檢索、調用,隨時隨地查看相關勞動合同檔案的詳細信息。降低勞動合同簽訂過程中的安全風險,整個流程規(guī)范、環(huán)節(jié)完整。
同時,PC電腦和手機模式并用、方便快捷,企業(yè)登錄云南省勞動用工登記備案系統(tǒng)即可進入電子勞動合同界面,勞動者登錄云南人社12333APP進行實名認證后即可進行線上勞動合同簽署,切實解決企業(yè)日!叭∽C難、示證難、認證難、存證難”等問題。
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